მკაფიო პრიორიტეტების არარსებობა

მკაფიო პრიორიტეტების არარსებობამ შეიძლება მნიშვნელოვანი საკითხები გამოიწვიოს გუნდურ გარემოში. გუნდებს, რომლებსაც არ აქვთ ნათელი პრიორიტეტები, ხშირად ებრძვიან პროდუქტიულობას, გუნდურ მუშაობას და მიზნების მიღწევას. ამ საკითხის...

მკაფიო მიზნების და მიზნების არარსებობა

მე დავინახე, რომ ერთ -ერთი მთავარი გამოწვევა, რომელსაც გუნდი ემუქრება, აშკარა მიზნების და მიზნების არარსებობაა. როდესაც გუნდები არ შეესაბამება იმას, თუ რას ცდილობენ მიაღწიონ, ამან...

მონაცემთა და მტკიცებულებების არარსებობა გადაწყვეტილების დასახმარებლად

მე ხშირად ვხვდები მონაცემთა და მტკიცებულებების ნაკლებობას გადაწყვეტილების დასახმარებლად. ეს შეიძლება იყოს მნიშვნელოვანი გამოწვევა გუნდებისთვის, რადგან ეს გავლენას ახდენს გადაწყვეტილების მიღების პროცესების მთლიან ეფექტურობაზე და...

ნდობისა და ანგარიშვალდებულების ნაკლებობა

მე აღმოვაჩინე, რომ ერთ -ერთი ყველაზე დიდი გამოწვევა, რომელსაც გუნდები აწყდებიან, ნდობისა და ანგარიშვალდებულების ნაკლებობაა. ეს შეიძლება იყოს მთავარი საგზაო ბლოკი ეფექტური გადაწყვეტილების მისაღებად და...