Category: Azerbaijani

Material rol və məsuliyyətlər komanda motivasiyasına və məhsuldarlığa əsas əngəl ola bilər. Təmiz rol və vəzifələri olmayan komandalar, tez-tez əhval-ruhiyyəyə, azalmış motivasiyaya və subpar performansına...

Read More

Qeyri-kafi tanınma və mükafatlar, nəticədə komandanın məhsuldarlığına və müvəffəqiyyətinə təsir edən bir demotivasiya və əldən verən işçi qüvvəsinə səbəb ola bilər. Reflection: Qeyri-kafi tanınma və...

Read More

Komanda üzvləri arasında zəif rabitə və koordinasiya bir komandanın motivi, məhsuldarlığına və uğurlarına çox təsir edə bilər. Bir komandada, hər bir üzvün təsirli bir şəkildə...

Read More

Aydın məqsəd və məqsədlərin olmaması, komandanın motivasiyasına və performansına əhəmiyyətli təsir göstərə biləcək ümumi bir məsələdir. Şəxslər onlardan gözləniləndən qeyri-müəyyən olduqda, qarışıqlığa, məyusluğa və istiqamətə...

Read More

Qeyri-kafi rəqəmsal çevrilmə komandalar üçün əhəmiyyətli bir problem ola bilər, çünki bugünkü sürətli işləyən iş mühitində səmərəli mübarizə qabiliyyətinə təsir edə bilər. Bu məsələni komanda...

Read More

Qeyri-adekvat yenilik komandalar və təşkilatlar üçün əhəmiyyətli bir problem ola bilər, çünki rəqabət qabiliyyətli və dəyişən bazar şərtlərinə uyğunlaşmaq qabiliyyətini məhdudlaşdıra bilər. Bu məsələni həll...

Read More

Qeyri-adekvat müştəri xidməti, müştərilərin narazılığına, iş itkisinə və şirkətin nüfuzuna zərər verə biləcəyi üçün müəssisələr üçün əsas ağrı nöqtəsi ola bilər. Bu məsələni bir komanda...

Read More

Qeyri-adekvat proses idarəetmə qruplar üçün əsas problem ola bilər, çünki qarışıqlıq, gecikmələrə və səmərəsizliyə səbəb ola bilər. Bu məsələnin kök səbəbləri fərqli ola bilər, lakin...

Read More

Qeyri-adekvat layihə rəhbərliyi bir komandanın müvəffəqiyyətinə və layihələri vaxtında və büdcə daxilində çatdırmaq qabiliyyətinə əhəmiyyətli təsir göstərə bilər. Bu ağrı nöqtəsi, zəif ünsiyyət, aydın məqsəd...

Read More

Qeyri-adekvat strateji planlaşdırma bir komanda daxilində istiqamət və fokuslanmaya səbəb ola bilər, nəticədə buraxılmış imkanlar və səmərəsizlik. Bu məsələnin həllində ilk addım problemin kök səbəbini...

Read More